Voordelen

Mensen met een arbeidshandicap hebben vaak moeite met het vinden van een baan. Dat is jammer, want onder aangepaste omstandigheden kunnen ze uitstekende prestaties leveren. Dat is voor u als werkgever belangrijk om te weten.

Op het moment dat u een medewerker met een arbeidshandicap in dienst neemt biedt u meer dan alleen een baan, u biedt een persoon namelijk een volwaardige deelname aan de maatschappij. En daar mag u best trots op zijn!
Maar er zitten misschien wel meer voordelen aan het in dienst nemen van een medewerker met een arbeidshandicap. 

Wilt u meer weten kijk dan op de site van het uwv of het ministerie van sociale zaken